Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

Unser Mandant ist mit 100 Jahren Expertise spezialisiert auf die Bereiche Gebäudeautomation, Systemintegration, Facility Management sowie HLK - Anlagenbau. Das Unternehmen unterhält Niederlassungen in einer Anzahl deutscher Städte, darunter auch in München. Dort ist die Stelle eines Projektleiters (m/w/d) im Bereich Gebäudeautomation ab sofort und in Vollzeit zu besetzen. Als Projektleiter übernehmen Sie das selbstständige Projektmanagement mit eigenverantwortlicher Bauüberwachung bis hin zur Übergabe des installierten Gebäudeautomationssystems an die Auftraggeber.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann sollten wir schnell ins Gespräch kommen. Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe, eine attraktive Vergütung und eine Reihe substanzieller Sozialleistungen.

Ihre Aufgaben:

• Beachtung des Pflichtenheftes und des Leistungsverzeichnisses

• Unterstützung des Vertriebs bei Angebotserstellung, Vertragsverhandlung und Prüfung der geplanten Abwicklung des Projekts

• Stetiger Austausch mit Auftraggebern unter Berücksichtigung von deren Wünschen und Auflagen

• Unterstützung und Information aller Projektbeteiligten über die anstehenden Aufgaben, Implementierung und Verteilung der Aufgaben

• Überwachung von Budget, Kosten, Qualität und Terminen sowie Nachtragsmanagement

Ihre Anforderungen:

• Weiterbildung als Elektro - Techniker/ -Meister (m/w/d) bzw. abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektro-/ Versorgungs-/ MSR - Technik oder Gebäudeautomation

• Möglichst praktische Erfahrung im Schaltschrank- und HLK - Anlagenbau

• Fundierte Kenntnisse in der PC - gestützten Erstellung von Regel- und Steuerprogrammen sowie MS Office von Vorteil

• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Hands-on Mentalität

crootify steht für kurze Wege im Rekrutierungsprozess. Wenn die Stellenanzeige Sie anspricht und widerspiegelt, schicken Sie uns gerne ihren aussagekräftigen Lebenslauf an apply@crootify.com unter der Referenznummer 1388. Im nächsten Schritt melden wir uns zurück und vereinbaren einen Telefontermin zwischen Ihnen und der Führungskraft unseres Kunden. Von dieser erhalten Sie aus erster Hand Informationen zur Stelle und zum Unternehmen, und geben umgekehrt auch unserem Kunden die Möglichkeit, einen ersten Eindruck zu gewinnen. Gemeinsam entscheiden Sie dann über mögliche nächste Schritte.